Hitze in Deutschlands Büros: Ab 26 °C muss Ihr Unternehmen Maßnahmen ergreifen
Der nächste Hitzesommer steht vor der Tür. Arbeitnehmer mit vollklimatisierten Büros kommen in diesen Zeiten vermutlich gar nicht so ungern zur Arbeit. Alle anderen müssen auch an heißen Sommertagen irgendwie durchhalten und ihren Job erledigen. Arbeitnehmer haben weder Anspruch auf hitzefrei noch auf eine verlängerte Mittagspause. Allerdings kann und muss Ihr Unternehmen etwas für die Belegschaft tun, wenn die Temperaturen nach oben klettern.
Britta Schwalm
05.07.2025
·
1 Min Lesezeit
Diese grundsätzlichen Regeln gelten, wenn die Temperaturen steigen:
1. Arbeitnehmer haben keinen rechtlichen Anspruch auf ein klimatisiertes Büro.
Sie möchten den ganzen Artikel lesen, aber haben noch keinen Zugang?
Testen Sie jetzt ‚Mein Personalwissen‘ und erhalten Sie Zugriff auf eine Vielzahl hilfreicher Beiträge, Mustervorlagen, Checklisten und Schritt-für-Schritt-Anleitungen, die Ihren Alltag optimieren!