„Kein Kontakt während der Elternzeit – was tun?“

Die Elternzeit einer in Vollzeit beschäftigten Mitarbeiterin endet in zwei Wochen. Während der Schwangerschaft hat sie angedeutet, nach der Elternzeit in Teilzeit arbeiten zu wollen. Allerdings haben wir während der gesamten Elternzeit nichts von ihr gehört und wissen nun nicht, worauf wir uns einstellen sollen. Sind wir verpflichtet, auf die Mitarbeiterin zuzugehen, um die weitere Zusammenarbeit zu klären?