Nebenbei ein wenig Konkurrenz: Sie dürfen kündigen
Wer im bestehenden Arbeitsverhältnis in Konkurrenz zu Ihnen als Arbeitgeber tritt, riskiert die Kündigung. Das gilt für angestellte wie selbstständige Tätigkeiten gleichermaßen – auch wenn Sie die Nebentätigkeit nicht verboten haben. Dennoch sollten Sie im Einzelfall genau hinschauen (Arbeitsgericht (ArbG) Berlin, 27.1.2026, 22 Ca 10849/25).
Hildegard Gemünden
07.07.2026
·
1 Min Lesezeit