Stufe 1: Stellen Sie zunächst die Notwendigkeit einer Veränderung fest
Es klingt banal, aber hier müssen Sie in der ersten Stufe die Notwendigkeit einer Veränderung in Ihrer Firma feststellen. Hierzu gehört, dass interne und externe System- und Situationsanalysen durchgeführt werden, um die Situation für Sie einschätzbar und planbar zu machen.