Pro & Contra

Leadership Mastery: Geniale Formel – oder Führungsmythos?

Führungskräfte lieben Modelle. Sie geben Struktur, Klarheit und ein Gefühl von Kontrolle. Genau deshalb wirkt die 4E-1P-Formel von Jack Welch so attraktiv: Energie, Menschen begeistern, Entscheidungen treffen, umsetzen – und das Ganze mit Leidenschaft. Fünf Eigenschaften, die außergewöhnliche Führung erklären sollen. Die Frage ist jedoch nicht, ob diese Eigenschaften sinnvoll sind. Die Frage ist: Reicht eine solche Formel wirklich aus, um gute Führung zu verstehen? Wer genauer hinschaut, erkennt: Die Idee dahinter hat starke Seiten – aber auch klare Grenzen.

Dilan Wartenberg

16.03.2026 · 2 Min Lesezeit

Pro: Warum die Formel eine starke Orientierung bietet

1. Sie erinnert Führungskräfte an ihre eigene Rolle

Viele Führungskräfte verstehen ihre Aufgabe heute vor allem organisatorisch: koordinieren, abstimmen, moderieren. Die 4E-1P-Formel setzt einen anderen Akzent. Sie macht klar:

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